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【瑞方人力】數(shù)字化人力資源服務外包標桿品牌

企業(yè)咨詢熱線:4000-028-820 四川個人咨詢熱線:4000-028-821
鞍山社保基數(shù)
類型 最低繳費基數(shù) 最高繳費基數(shù) 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養(yǎng)老保險 2410 12040 20% 8% 482.00 192.80 2408.00 963.20
基本醫(yī)療保險 2375 11870 7.0% 2.0% 166.25 47.50 830.90 237.40
失業(yè)保險 2410 12040 0.50% 0.50% 12.05 12.05 60.20 60.20
工傷保險 2410 12040 0.40% 9.64 48.16
生育保險 2410 12040 0.40% 9.64 48.16
大病醫(yī)療 4.5 4.5 4.5 4.5
小計 684.08 256.85 3399.92 1265.30
合計 940.93 4665.22

社保費計算方法

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同,繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例:【包含大病醫(yī)療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業(yè)

鞍山人力資源事務外包服務

免費贈送 1200元 大禮包

社保卡辦理

免費

¥200

醫(yī)療保險報銷

免費

¥200

社保轉入

免費

¥200

生育備案

免費

¥200

生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

免費

¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發(fā)服務
  • 企業(yè)福利服務
  • 代理記賬服務

鞍山人力資源事務外包資質(zhì)證書

社保常識

2017-2018年鞍山社保繳費基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數(shù)及比例|社保基數(shù)怎么算?|最新鞍山最低社保繳費基數(shù)

打算去外地工作,五險一金該怎么辦?

  打算去外地工作,五險一金該怎么辦?五險一金的作用大家可能都有所了解了,在一家企業(yè)上班時,企業(yè)就會給繳納五險一金,如果離職后企業(yè)將會停到離職人員的五險一金,那么如果打算去外地重新就業(yè)工作的話,五險一金該怎么辦呢?

打算去外地工作,五險一金該怎么辦? 第1張

  一般來說,自己要去外地上班,那么五險一金自然也是要跟著自己到當?shù)乩U納的,舉個離職,小張現(xiàn)在離開蘇州去上海工作,那社保公積金肯定是要按照上海的標準來繳納,但很多人考慮蘇州的房價相對上海要低得多,所以社保公積金也想在蘇州交一份以保障自己有購房和使用公積金貸款的資格。

  如果遇到這種情況,那小編就建議各位小伙伴可以找一家人力資源公司掛靠繳納五險一金。

  當然這完全是根據(jù)個人的意愿了,因為自己找代繳公司繳納五險一金的話,所有的費用都是您自己承擔,另外您還需要支付給代繳公司一筆代辦服務費,如果您覺得自己可以負擔就可以,畢竟這一份五險一金是和您以后能否在蘇州買房和享受購房優(yōu)惠都是有關系的。

  五險一金跟著自己走的好處,是能夠更方便的享受相關待遇。

  以上就是打算去外地工作,五險一金該怎么辦?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回瑞方人力首頁查看

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