30+
屬地化代理跟進(jìn)
全面服務(wù)
200+
城市開(kāi)通社保服務(wù)
全面覆蓋
20K+
累計(jì)服務(wù)客戶(hù)數(shù)
良好體驗(yàn)
10W+
客戶(hù)選擇瑞方人力
最終選擇
長(zhǎng)春社?;鶖?shù) | ||||||||
類(lèi)型 | 最低繳費(fèi)基數(shù) | 最高繳費(fèi)基數(shù) | 單位承擔(dān)比例 | 個(gè)人承擔(dān)比例 | 單位最低金額 | 個(gè)人最低金額 | 單位最高金額 | 個(gè)人最高金額 |
基本養(yǎng)老保險(xiǎn) | 3682 | 18411 | 20% | 8% | 736.40 | 294.56 | 3682.20 | 1472.88 |
基本醫(yī)療保險(xiǎn) | 3347.4 | 16737 | 7.0% | 2.0% | 234.32 | 66.95 | 1171.59 | 334.74 |
失業(yè)保險(xiǎn) | 3682 | 99999 | 0.70% | 0.30% | 25.77 | 11.05 | 699.99 | 300.00 |
工傷保險(xiǎn) | 3347.4 | 16737 | 0.84% | — | 28.12 | — | 140.59 | — |
生育保險(xiǎn) | 3347.4 | 16737 | 0.70% | — | 23.43 | — | 117.16 | — |
大病醫(yī)療 | — | — | — | — | — | 8.33 | — | 8.33 |
小計(jì) | 1048.04 | 380.89 | 5811.53 | 2115.95 | ||||
合計(jì) | 1428.93 | 7927.48 |
企業(yè)社保費(fèi)用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業(yè)承擔(dān)比例+個(gè)人承擔(dān)比例】
以成都最低企業(yè)社保費(fèi)用計(jì)算為例:【包含大病醫(yī)療】
社保費(fèi)用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費(fèi)贈(zèng)送 1200元 大禮包
社??ㄞk理
免費(fèi)
¥200
醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保轉(zhuǎn)入
免費(fèi)
¥200
生育備案
免費(fèi)
¥200
生育報(bào)銷(xiāo)
免費(fèi)
¥200
社保信息修改
免費(fèi)
¥200
標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)
2017-2018年長(zhǎng)春社保繳費(fèi)基數(shù)與比例|2016養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),生育保險(xiǎn),工傷報(bào)銷(xiāo),生育保險(xiǎn)最低基數(shù)及比例|社?;鶖?shù)怎么算?|最新長(zhǎng)春最低社保繳費(fèi)基數(shù)
一般五險(xiǎn)都是企業(yè)和個(gè)人共同承擔(dān)繳費(fèi)的,職工個(gè)人的繳費(fèi)是由單位進(jìn)行代扣代繳的。
1.養(yǎng)老保險(xiǎn):?jiǎn)挝皇前凑栈鶖?shù)的20%進(jìn)行繳納(2000*20%=400元),職工是按照基數(shù)的8%扣繳(2000*8%=160元);
2.失業(yè)保險(xiǎn):?jiǎn)挝皇前凑栈鶖?shù)的1.5%進(jìn)行繳納(2000*1.5%=30元),職工是按照基數(shù)的0.5%扣繳(2000*0.5%=10元),如果是農(nóng)民工合同制的個(gè)人不承擔(dān)繳費(fèi);
3.工傷保險(xiǎn):按照單位性質(zhì)不同,扣繳比例也就不同,以外商獨(dú)資企業(yè)為例,按基數(shù)的1%繳納(2000*1%=20元),個(gè)人不繳納;
4.生育保險(xiǎn):以北京戶(hù)口的員工為例,單位按照基數(shù)的0.8%進(jìn)行繳納(2000*0.8%=16元),個(gè)人不繳費(fèi);
5.醫(yī)療保險(xiǎn):用人單位按照基數(shù)的9%(基本醫(yī)療)+1%(大額統(tǒng)籌)繳納(2000*10%=200),個(gè)人扣繳2%(基本醫(yī)療)+3(大額統(tǒng)籌)(2000*2%+3=43元);
6.住房公積金:用人單位和個(gè)人都按照基數(shù)的8%進(jìn)行繳納(2000*8%=160元,共繳320元),若單位條件好的,可以申請(qǐng)?zhí)岣叩?0%。
五險(xiǎn)是根據(jù)工資來(lái)確定的,這篇文章中說(shuō)到的2000則是按照2000工資為例來(lái)計(jì)算的。
【擴(kuò)展資料】目前整個(gè)的人事外包公司,是會(huì)為合作企業(yè)免費(fèi)辦理工傷報(bào)銷(xiāo),生育報(bào)銷(xiāo)等。
版權(quán)所有 ? 2012-2025 瑞方人力蜀ICP備12001518號(hào)網(wǎng)站地圖
瑞方人力百科 | 人力資源事務(wù)外包百科 | 人力資源事務(wù)外包貼吧
聲明:網(wǎng)站圖片來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),版權(quán)歸原作者所有,如有侵權(quán)請(qǐng)聯(lián)系客服,我方立即刪除!