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【瑞方人力】數字化人力資源服務外包標桿品牌

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綏化社保基數
類型 最低繳費基數 最高繳費基數 單位承擔比例 個人承擔比例 單位最低金額 個人最低金額 單位最高金額 個人最高金額
基本養老保險 2901 14505 16% 8% 464.16 232.08 2320.80 1160.40
基本醫療保險 6198.33 18594.99 8.1% 2.0% 502.06 123.97 1506.19 371.90
失業保險 3719 0.50% 0.50% 18.60 18.60
工傷保險 3719 18594.99 0.90% 33.47 167.35
大病醫療 2.5 2.5 2.5 2.5
小計 1020.79 377.15 3996.84 1534.80
合計 1397.94 5531.64

社保繳費計算方法

企業社保繳費基數不同,繳納費用不同

企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。

公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】

社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下類型企業

綏化人力資源事務外包服務

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社保卡辦理

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醫療保險報銷

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社保轉入

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生育備案

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生育報銷

免費

¥200

社保信息修改

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¥200

標準服務

  • 社保、公積金服務
  • 咨詢增值服務
  • 薪酬代發服務
  • 企業福利服務
  • 代理記賬服務

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社保常識

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個人能買生育保險嗎?

  個人能買生育保險嗎?生育保險是社保中對女性關注比較重的一個險種了,在滿足生育保險條件下生育,是可以領取生育津貼等相關待遇的,所以有的個人沒有上班的人也想要購買生育保險,那么個人能買生育保險嗎?

個人能買生育保險嗎? 第1張

個人能買生育保險嗎?

  按照相關政策的規定,生育保險是屬于強制性保險(也就是社保中的一項保險),由職工本人的所在單位進行繳納,而且是用人單位必須為職工交納,個人是無法交納的,生育保險是國家立法對女職工權益保障的一種社會政策,而且不論胎兒是否正常產下,即使胎兒死亡,流產等均能享受生育保險。

  1、在享受生育保險前,單位需要給職工本人申繳生育保險,需準備三個表、企業職工基本養老、工傷和生育保險申報匯總表、社保登記表、養老、工作和生育保險人員增減表。

  2、由單位持此三表,前往社會勞動保險部門進行申報,勞動保險部門受理后,會返回兩個蓋章后的表;

  3、等到下個月,單位就可以正常繳納新增員工的生育保險費用,這個要去稅務部門交納;

  4、辦理醫療證:在懷孕后,由用人單位攜帶相關的材料,到社會勞動保險部門進行辦理;

  5、女職工生完孩子,產假滿30內前(注意時間哦,逾期辦理比較麻煩)向社會勞動保險部門提交材料進行保險支付的辦理;

  6、在審核后,工作人員開據城鎮企業職工生育保險費申請表;

  7、在進行保險支付辦理的材料主要有:城鎮企業職工生育情況表、身份證明信息、出生證、醫院的醫務證明、醫務結算的單子等;

  8、等待社會勞動保險部門審批完成后,本人可以攜帶相關證件到社保部門領取生育保險的報銷金。

  或者個人可以找人事外包公司繳納社保,不過要承擔的社保費會比在單位上班時承擔得多,因為找代繳公司繳納的話,要承擔企業和個人繳納的全部費用,以及人事外包公司的服務費。

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